寫著資料~迴響一下~
日本白謝敏郎認為職場五力為
1.傾聽力
2.思考力
3.溝通力
4.書寫力
5.時間管理力
而104楊董事長基寬先生 則認為的職場五力則依序為
1.雙語力（任一外語具有一定聽說讀寫水準）
2.財務力（看懂基本財務報表的能力）
3.專業力（工作內容容不容易被取代）
4.業務力（人際相處與人脈開展）
5.創造力（為工作創造附加價值），
大前研一的五力分別為 ：
1.先見力（見微知著的能力）
2.突破力（列境中找到生機）
3.影響力（風行草偃的能力）
4.工作力（克服問題的能力）
5.人間力（建構優質生活的能力）
我汲取大師級專家的精隨，以學生適性發展為依歸，融合我國傳統的德、智、體、群、美五育與現代社會競爭必備的能力
認為需要培養學生的
1.雙語能力
2.專業能力
3.溝通能力
4.生活能力
5.資訊應用能力
換言之~我認為這樣比較容易做到~
不是每個人都有機會看財報的~尤其是本來怕數字的學生~只是~我認為看懂財報對我幫助很大~
參考一下~
DG
Baseball
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