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寫著資料~迴響一下~
日本白謝敏郎認為職場五力為
1.傾聽力
2.思考力
3.溝通力
4.書寫力
5.時間管理力

而104楊董事長基寬先生 則認為的職場五力則依序為
1.雙語力(任一外語具有一定聽說讀寫水準)
2.財務力(看懂基本財務報表的能力)
3.專業力(工作內容容不容易被取代)
4.業務力(人際相處與人脈開展)
5.創造力(為工作創造附加價值),

大前研一的五力分別為 :
1.先見力(見微知著的能力)
2.突破力(列境中找到生機)
3.影響力(風行草偃的能力)
4.工作力(克服問題的能力)
5.人間力(建構優質生活的能力)


我汲取大師級專家的精隨,以學生適性發展為依歸,融合我國傳統的德、智、體、群、美五育與現代社會競爭必備的能力
認為需要培養學生的
1.雙語能力
2.專業能力
3.溝通能力
4.生活能力
5.資訊應用能力

換言之~我認為這樣比較容易做到~
不是每個人都有機會看財報的~尤其是本來怕數字的學生~只是~我認為看懂財報對我幫助很大~

參考一下~

DG
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